Графік - це що таке? Дане слово досить часто можна почути в побуті, але далеко не всі знають його справжнє значення. Якщо ви належите до таких людей, то не варто засмучуватися! В цьому немає нічого ганебного. В нашій сьогоднішній статті ми докладно розповімо вам про значення слова "графік", а також поділимося приклади його вживання. Зацікавлені? Тоді швидше приступайте до прочитання!
Графік: що це таке?
Не будемо ходити навколо, а відразу ж дамо відповідь на питання, яке вас цікавить. Для цього ми звернемося до словника Єфремової. У своїй книзі Тетяна Єфремова дає цілих чотири визначення слова графік:
Діаграма або креслення, на якому за допомогою ліній показано кількісні показники розвитку, стану чого-небудь. Художник, який працює в області графіки. План чого-небудь, який передбачає порядок, послідовність і т. п. План роботи з точними показниками терміну виконання, норм і т. д. Приклади вживання
Тепер давайте розглянемо приклади вживання цього слова в повсякденному житті:
На вході в під'їзд вивісили графік відключення гарячої води. Щоб дізнатися дату відправлення, необхідно знайти графік руху поїздів. Мені дуже пощастило, оскільки у мене гнучкий робочий графік. Володимир - дуже талановитий графік! Його роботи вражають уяву. Новий графік необхідно зробити на завтра. Графік - це що таке? Ви отримали відповідь на дане питання у минулому розділі. Але якщо з першими трьома тлумаченнями цього слова все зрозуміло, то останнім варто розібрати більш детально, чим ми зараз і займемося.
Гнучкий графік
Гнучкий робочий графік - це графік роботи, при якому у співробітника є можливість вибирати щоденне початок і завершення робочого дня за своїм розсудом. Крім цього, працівник може вибирати щоденну тривалість робочого дня на основі договору з начальством. Введення гнучкого розкладу однією стороною без погодження з іншою заборонена. З одного боку завжди виступає начальство, а з іншого - працівник (саме працівник, а не профспілка або інший репрезентативний представницький орган робочих).
Змінний графік роботи
Змінний робочий графік - це режим роботи, при якому в різні дні графік робочого може змінюватися. Такий трудовий режим поширений в організаціях, які працюють цілодобово. До державних структур, які працюють за такою схемою, належать МНС, поліція, швидка, пожежна охорона. З комерційних підприємств можна виділити супермаркети, кінотеатри, заклади громадського харчування, заправки і т. д Змінний графік також практикується в роботі компаній, що займаються видачею кредитів. Правда в цьому випадку він потрібен не для того, щоб компанія працювала 24 години на добу, а скоріше, для обслуговування клієнтів протягом 7 днів в тиждень. 8-годинний робочий день накладає певні незручності на співробітників і керівництво компанії, з-за чого вони воліють працювати змінами.
Існує 3 види посменного графіка:
Двозмінний. Дві групи робочих виходять в нічну і денну зміну. Вони по черзі міняються. Четырехсменный. Це може бути як дванадцятигодинний робочий день з наступними двома днями вихідних, так і двадцять чотири години робочого дня з наступними трьома днями вихідних. Найбільше такий графік поширений на заправках, невеликих магазинчиках і в інших подібних закладах. 72-годинний графік. Поділ на три зміни. Тривалість одного циклу становить 12 годин. Робітники, згідно з цим графіком, працюють за наступним принципом: дві зміни на день, два вихідних, дві зміни вечір, один вихідний, дві зміни в ніч і три дні вихідних. Після завершення циклу, він повторюється заново. Робочий графік з ненормованим днем
Ненормований робочий графік - це робочий режим, що передбачає додаткову роботу понад норми. Він використовується в тому випадку, якщо в цьому є необхідність.
У чому різниця між ненормованим робочим днем і надурочною роботою?
Понаднормова робота має чіткі обмеження щодо своєї тривалості (не більше 4 годин протягом двох днів підряд і не більше 120 годин протягом 12 місяців). Ненормована робота відрізняється тим, що не має ніяких обмежень – її тривалість залежить тільки від того, наскільки швидко можна вирішити поставлену задачу. Співробітник, який працює понаднормово, отримує надбавку до заробітної плати. Ненормований робочий день винагороджується додатковою відпусткою, тривалість якого не залежить від кількості годин, відпрацьованих понад норму. Як правило, тривалість щорічної додаткової відпустки обумовлена в контракті та становить не менше 30% часу від тривалості стандартного відпустки. Умови про ненормованому робочому дні узгоджуються з кандидатом ще на співбесіді і обов'язково позначаються у договорі окремим пунктом. Для понаднормової роботи законодавство таких вимог не висуває. Графік функцій
Коли мова заходить про те, що таке графік, не можна не сказати пару слів про це графіку. Хоч цей термін відноситься до математики і не має нічого спільного з тим, що ми писали раніше, цій темі все ж варто приділити пару рядків. Графіком функції називається множина точок, у яких ординати є відповідними значеннями функції допустимими значеннями аргументу, а абсциси - допустимими значеннями аргументу. На цьому ми можемо поставити жирну крапку. Сподіваємося, що надана інформація була вам цікава і ви дізналися чимало пізнавальних фактів!
